Услуге агенцијског запошљавања радника ИИ

Obrazac strukture ponuđene cene.xlsx ОБРАЗАЦ СТРУКТУРЕ ПОНУЂЕНЕ ЦЕНЕ за набавку ЈН-59/2026 УСЛУГЕ АГЕНЦИЈСКОГ ЗАПОШЉАВАЊА РАДНИКА Редни број | Назив радног места /опис | Коефицијент | Бруто 1 зарада по 1 (једном) раднику за 1 месец (РСД) за месец са 176 сати | Бруто 2 зарада по 1 (једном) раднику за 1 месец (РСД) за месец са 176 сати | Проценат провизије Понуђача (%) | Износ провизије понуђача на бруто 1 зараду по 1 (једном) раднику за 1 месец (РСД) за месец са 176 сати | Бруто 2 зарада са провизијом понуђача без ПДВ-а по 1 (једном) раднику за 1 месец (РСД) за месец са 176 сати | Оквирни број ангажованих радника | Број месеци за који се врши обрачун (месеци) | Укупно Бруто 2 зарада са провизијом понуђача за укупан број радника по позицијама (од 1-4) за период од 4 месецa) (РСД) 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6= 3*5 | 7=4+6 | 8 | 9 | 10= 7*8*9 1 | Мануелни послови | 1,10 | 112948.24 | 130059.9 | 10 | 4 2 | Административни послови | 1,41 | 112948.24 | 130059.9 | 2 | 4 3 | Инжењерски послови | 2,60 | 136675.45 | 157381.78 | 1 | 4 4 | Финансијски послови | 1,70 | 112948.24 | 130059.9 | 1 | 4 УКУПНА ЦЕНА БЕЗ ПДВ-а ПДВ УКУПНА ЦЕНА СА ПДВ-ом Укупна цена из обрасца служи за потребе рангирања, а уговор се закључује до износа процењене вредности јавне набавке у складу са стварним потребама у реализацији уговора. Наручилац је навео цене са основним коефицијентима по врстама посла и задржава право да у реализацији посла одреди коефицијенте посла у распонима у складу са унутрашњим општим актима. Цене се дају у динарима (РСД). У колонама 6, 7 и 10 Понуђач израчунава тражене вредности у динарима, заокружено на 2 (две) децимале и даљи обрачун врши са тако заокруженим износима. Понуђач попуњава Табелу према следећем : У колону 5 понуђач уписује проценат своје провизије (у %) ; У колону 6 понуђач уписује износ провизије без ПДВ-а по једном раднику месечно у РСД, заокружено на 2 децимале, нпр. „545,00“ или „345,15“ и сл.. [Израчунава се множењем месечне - Бруто 1 зараде за конкретног радника са наведеним процентом провизије (износ из колоне 3 х проценат из колоне 5)]; У колону 7 понуђач уписује износ Бруто 2 зараде са провизијом понуђача без ПДВ-а, по једном раднику месечно (збир вредности из колона 4 и 6); У колону 10 понуђач уписује износе Бруто 2 зараде са провизијом укупно за све раднике за позиције од 1-4 за период од 4 месецa; Израчунава се множењем Бруто 2 зараде са провизијом по 1 (једном) раднику месечно ( колона 7) са бројем радника на позицији (колона 8) и све то са бројем месеци за који се врши обрачун (колона 9); У рекапитулацији понуђач наводи : -укупну понуђену цену без ПДВ-а (збир колоне 10 из Табеле), -стопу и износ ПДВ-а на укупну понуђену цену и - укупну понуђену цену са ПДВ-ом. Kriterijumi za dodelu ugovora.pdf КРИТЕРИЈУМИ ЗА ДОДЕЛУ УГОВОРА И ОСТАЛИ ЗАХТЕВИ НАБАВКЕ 1 Наручилац: ЈП Кикинда 108812135 Назив поступка: Услуге агенцијског запошљавања радника ИИ Референтни број: ЈН-59/2026 КРИТЕРИЈУМИ ЗА ДОДЕЛУ УГОВОРА И ОСТАЛИ ЗАХТЕВИ НАБАВКЕ Део конкурсне документације који је генерисан путем Портала у случају када је наручилац означио опцију аутоматског рангирања понуда на Порталу јавних набавки Назив предмета / партије: Услуге агенцијског запошљавања радника ИИ Наручилац је дефинисао критеријуме за доделу уговора на основу: Цене Изабран начин рангирања прихватљивих понуда: Аутоматско рангирање Резервни критеријуми Наручилац ће доделити уговор, у ситуацији када постоје две или више понуда са истом ценом, по резервном критеријуму - дужи рок важења понуде Примена жреба Уколико након рангирања на основу критеријума за доделу и резервних критеријума (ако су дефинисани) није могуће донети одлуку о додели уговора, наручилац ће уговор доделити понуђачу који буде извучен путем жреба. Наручилац ће обавестити све понуђаче који су поднели понуде о датуму када ће се одржати извлачење путем жреба. Жребом ће бити обухваћене само оне понуде које су најповољније након рангирања на основу критеријума за доделу и резервних критеријума (ако су дефинисани). Извлачење путем жреба наручилац ће извршити јавно, у присуству понуђача, и то тако што ће називе понуђача исписати на одвојеним папирима, који су исте величине и боје, те ће све те папире ставити у провидну кутију одакле ће прво извући само један папир. Понуђачу чији назив буде на извученом папиру ће бити додељен уговор. Након извлачења првог папира наручилац извлачи преостале папире један по један те сходно редоследу којим су извучени рангира преостале понуђаче. Понуђачима који не присуствују овом поступку, наручилац ће доставити записник извлачења путем жреба.